应届毕业生的身份对于就业、求学、考公考编等都是很有优势的，比如应届生可以参加人才落户、考公考编以及就业也有特殊的通道。但一旦交了社保就不是应届生了，但也有可以挽救的机会。
应届毕业生有哪些优势
1、考公考编
考公考编的一些岗位是限定了应届毕业生的，所以就筛除了很多更有经验、更有能力的竞争对手，这对于应届生来说是一种政策倾斜。
2、就业
应届毕业生就业可以参加校招，而校招的要求比社招要求更低一点，而且企业还会对校招进来的应届生重点培养。
3、人才落户
一些一线城市有应届生落户政策，这些城市资源更好，待遇以及其他隐形资源更丰富。
4、创业和补贴
大学生创业补贴以及就业补贴、买房租房补贴、落户补贴等比较多，而其他毕业好多年的人就享受不到了。
应届生不小心交了社保怎么办
如果已经毕业并且和公司签订了劳动合作，缴纳社保就说明不是应届生了，想要撤回也不可以了。
当然也可以尝试一下立马退费，向工作人员说明，并且在市社会保险服务大厅费用征缴窗口，提交相关证明材料，例如毕业证书、学生证等。
考公务员应届生如何界定
1、准应届生
比如在大四、刚拿到毕业生学位证或者是刚毕业的学生，这时候就要开始着手准备毕业的相关事宜，还没有签过劳动合同，也没有过工作经历的，都可以参加国考、省考以及事业单位等。
2、应届生
这种就是在择业期内的毕业生了，从拿到毕业证学位证起算作应届生，按照毕业证学位证(双证上的时间)进行计算。基本上就是毕业以后，两年内没有签订劳动合同的，都是应届生。